理髮店,最全面的套路,看完之後別再上當了

2021-08-05T16:10:16.399697+00:00

現在理髮 全是層層套路,單 次理髮 貴得離譜,然後 逼迫你辦會員卡,這 是第一 回層套路;然後,評價你的髮型、發質,推銷洗髮水、燙髮藥水、啫喱水、生髮劑、彈力素,這是第三層套路;

理髮店裡的哪些套路

髮廊坑人套路?

現在理髮 全是層層套路,單 次理髮 貴得離譜,然後 逼迫你辦會員卡,這 是第一 回層套路;

接著辦理會員卡 答後,給你推銷購買折扣服務,這是第二層套路;

然後,評價你的髮型、發質,推銷洗髮水、燙髮藥水、啫喱水、生髮劑、彈力素,這是第三層套路;

接著,問你的家庭、工作、是否辛苦,給你推銷按摩保健服務;這是第四層套路;

接著,根據你的夢想給你推相關的形象美發設計套餐,對接你的都是理髮領班、總裁等等高端美髮師,然後價格高出五倍、十倍,這是第五層套路;

最後,最大的套路是所有理髮店天天搞店慶,日日搞活動,發傳單,每天都很喜慶;

女生進入理髮店,對接的都是全身異性誘惑香水的帥哥美髮師,男生進入理髮店對接的都是熱情主動甜言蜜語的美女服務員。

為什麼美容美髮店的員工總是當街喊口號,做廣播操?因為套路使然呢?

朋友加盟了一家蠻有知名度的品牌美容美髮店,然後在二樓後面專門設置了一個可以打麻將的房間,我們幾個自然是經常去,去的多了發現這個店的管理真的太有意思了,今天說點出來讓大家開開眼。

首先,就是勞動合同,實事求是地講,就是沒有勞動合同,從店長到店員都沒有。但是,所有高層管理人員和高級技師,都是入股的,有股權書,所以也有分紅權。最多的一個人有3%的參股,最少的也要求有1%,這個做法其實主要目的是留住人,畢竟這個行業的跳槽率太高了。至於底下的人,是絕對拿不出和這家店的勞動合同的,其中大部分來自於美容學校,簽約都簽在學校或者學校所屬的集團,雙方只簽有意向書,敲定工資數額就可以了。

沒有勞動合同,所以也不存在繳納五金,大部分員工都是認可的,因為這樣看似收入就高了。那工資是多少呢?我只能說,保底工資肯定低於2480元(懂這個數字的自然就懂,我不多解釋了),但是綜合績效應該大於這個數字。老闆自然也願意這樣操作,成本在這種操作下已經降到了最低。接下去說的就是美容美髮店的賺錢核心了,也就是員工的績效。員工績效分為一般績效和特殊績效。一般績效顧名思義就是指正常的工作做了多少,比如一個洗髮工,洗了多少個客人就是多少個績效點,每個月匯總一下就是工作成績。一般績效基本就是餬口,想賺錢,就必須去搞特殊績效。

特殊績效簡單地說,就是讓客人買卡消費。我想去過美容美髮店的對此都深有體會,幾乎三句話一過就是提醒、建議、懇求你買卡的,買卡消費的折扣按照充值的數額不同而不同,最高可以打正常消費的兩折,確實充滿了吸引力。但是因為固有的人力成本和使用產品的低廉價格,即使已經打到了兩折,店方還是有盈利的,所以這就解決了兩個問題:第一,店方的經營不會因為低於成本最終陷入龐氏騙局的坑;第二,可以快速回收成本甚至實現總體盈利!

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明明34歲卻被認爲44歲...肥胖真的很顯老!

2021-07-23T05:27:52.064694+00:00

以前唸大學時,一天吃5餐天天吃宵夜也沒腫過阿 ~現在怎麼......唉....

 

以前唸大學時,一天吃5餐天天吃宵夜也沒胖過阿!

反而現在盡量吃原型食物還是胖耶

所以嘗試了最近流行的【睡覺燃燒錠】效果很好🔥

 

我飲食沒什麼特別喜好,

但我媽就是那種【永遠覺得孩子很瘦弱的媽媽】

下班回家就是滿桌菜,吃飽躺著追劇就11點了,

根本不想運動(上一整天班超累的齁)

 

公司妹妹說,

最近有流行「邊睡覺就能邊甩油」的燃燒素,

問我要不要試?

我平常買東西習慣會看一下成分,

發現【沒西藥】就放心的試一陣子!

 

目前第三週,睡前兩顆,

而且吃了之後好像【不太容易餓】

我少了5.6公斤耶,這保健食品有夠厲害的拉

 

 

連感覺桃花也增加了❤️

之前公司合作案,對方窗口大我1歲,

因為業務常來往,回家還會跟他聊賴,

但一陣子了都沒下文,結果最近互動又開始頻繁了,

完全感覺得到男人的現實!!!

不只這樣,而且我變得很有自信,

跟其他男業務談CASE也都變很好說話~

 

我吃很有感,這次一定要脫離「魚乾女生活」

懶得運動或是沒時間的話,

真的滿適合試試看這個【睡眠燃燒素】有興趣點連結可以買到哦↓

 

 

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