近日，四川省廣元市青川縣七佛鄉貢茶社區廣場開展靈活就業雙選（現場）會，開全實業、茯苓種植、鄉村道路建設等12個主體提供靈活就業崗位36個。
「我從來沒有出過遠門，外出生活飲食不習慣，而且年齡大了，打工也沒人要了。」雙選會現場65歲的尚富周點頭說道，「最近茶葉採摘完了，玉米也種了，專合社介紹的這些都是家門口的活兒，很適合我們在家靈活務工人員。」
七佛鄉副鄉長陳嵐介紹：「七佛鄉共有4村1社區，共成立勞務專合社5個，主要為鄉域內農村閒散勞動力提供優勢崗位推薦、務工信息發布和勞務實時跟蹤等工作。」
招聘活動結束後，茯苓種植企業四川省青投科級有限公司現場負責人申小利說道：「我們通過政府招商引資的方式來到七佛鄉發展產業，剛來這，人生地不熟的，根據時節需要快速招工並投入生產，感謝專合社解決了我們的用工需求。」
據悉，為消除企業與群眾信息不對稱的問題，七佛鄉專合社因地制宜探索了「123」工作機制，建強「一個工作專班」，專題研判、協調解決合作社建設方面的問題困難。建好「用工和務工兩本主體台帳」，動態管理和跟進服務。深化「宣傳發動、勞務派單、建章立制三項工作機制」確保信息及時接收和推送，內部管理規範高效。專合社搭建企業用工與群眾務工的「富民金橋」，實現需求與供給「零距離」相對，既優化企業營商環境，又助農增收致富。
樓子村嵐茂勞務專合社理事長蔣錫雄自豪地講述著近期工作成就：「現已簽訂用工協議31份，吸納社員453名，實現在家閒散勞動力入社全覆蓋，推薦就業崗位350個，實現就業328人，其中全年累計3個月及以上務工人員65人，實現務工收入122.5073萬元。」
接下來，七佛鄉專合社將進一步探索建立「最低用工任務」機制和「超額完成獎勵」機制。積極引導專合社與鄉外企業建立對接機制，對簽約成功的用工務工主體開展常態化跟蹤服務，及時解決其問題和困難，真正為群眾辦實事、為企業解難題，助推鄉村振興發展。（記者 戚原 通訊員 弓大雄 何英）