轉眼間，魔幻的2022年已經過半，在疫情和裁員的籠罩下，打工人這半年過的想必十分心酸，不幸被裁員的壓力倍增，有幸苟住工作的也時刻戰戰兢兢，擔心自己下一刻就要被「畢業」。
就連打工人跳槽求職旺季——「金三銀四」也似乎變成了「銅三鐵四」。
但是對於多數打工人來說，雖然上半年形勢慘澹，但想拿高薪的那顆躁動的心還是蠢蠢欲動，把視線放到了下半年。
即便是裁員浪潮依舊不止，但是從各大招聘網站上看，發現市場對中高端IT人才求賢若渴，依舊開出高薪招聘IT人才，這說明，程式設計師市場依舊充滿著機遇。
但是是機遇，也是挑戰，高薪的崗位並非是不費吹灰之力就能夠到自己手中的，那麼什麼樣的技術人才，才能拿到行業裡面的高薪呢？
紮實的基礎
那些動不動年薪50W的程式設計師，其實總結出來就是一句話，技術實力強。在IT行業，你的技術決定你的能力以及薪資。高薪歸根結底，都是以技術為基礎，這才是加薪的砝碼和資本。
優秀的代碼
優秀程式設計師的代碼不僅僅只是寫的厲害，而且還規範和標準，規範的代碼計算機才能很好的閱讀並執行，別的程式設計師也能看懂。有些人可能忽視代碼規範的重要性，為了速度而犧牲前期的必要流程，卻給後續的工作帶來了更多麻煩。其實，規範的代碼有助於理解開發語言、模式和架構，也有利於提升開發水平。
速度和效率
程式設計師996是家常便飯，效率低下輕則延長自己的加班時間，重則影響團隊的協作和運行，所以，提升效率才是正道。優秀的程式設計師編程效率肯定很高，這除了基礎紮實、經驗豐富外，更需要清晰的編程思路和節奏，在寫程序前，一定做好規劃和設計，預想到各種情況，尋找最快速的算法。
技術的廣度
軟體開發技術總是在不斷發展變化，現在所謂的新框架，可能到時候會過時，所以要時刻注意著新事物的誕生和舊事物的消亡。優秀的程式設計師永遠不會放棄前進的腳步，他們能及時地掌握最先進的技術，與時代的發展共趨。
大部分優秀的程式設計師不是天才，也不是神通，而是用功。
機遇都是留給有準備之人，聰明人，不打無準備之仗。
所以，打算在下半年實現升職加薪的盆友們，已經可以準備起來了！