天山網訊（記者 馬蓓報導）新增5200名新就業形態勞動者參保，推動1000名快遞小哥參加工傷保險，年內完成1000名新就業形態勞動者技能培訓……
近日，烏魯木齊市委組織部、宣傳部、人力資源和社會保障局、市總工會、市中級人民法院等12個部門聯合印發了《烏魯木齊市開展新就業形態勞動者權益保障「護航行動」的實施方案》（以下簡稱《方案》），其中人社領域方面包含開展就業創業幫扶行動、開展社會保險擴面行動、開展職業傷害保障行動以及實施就業技能培訓行動。
新就業形態勞動者是指依託網際網路平台提供勞動服務的網約車司機、快遞員、外賣配送員為代表的就業群體。
根據《方案》提出的社會保險擴面行動，烏市人社部門將約談新就業形態領域頭部企業和其加盟、合作企業負責人，引導新就業形態（平台）企業為勞動者依法繳納社會保險費，開通綠色通道，新增5200名新就業形態勞動者依法參保，做到應保盡保。
通過新疆人社公共服務平台、新疆智慧人社手機APP豐富完善智能終端社保服務功能，實現新就業形態勞動者個人參保、停續保等高頻業務「秒辦」。
針對新就業形態勞動者工作崗位流動性大、容易發生工傷的特點，推動符合條件的1000名快遞行業新就業形態勞動者參加工傷保險。對不完全符合確立勞動關係情形的新就業形態勞動者，引導新就業形態（平台）企業為勞動者購買商業保險，保障水平不低於工傷保險待遇。
在就業創業幫扶方面，通過烏市人社服務平台、微信公眾號等渠道定期發布新就業形態就業崗位信息，向新就業形態（平台）企業提供用工指導、政策諮詢、招聘用人等服務，向求職人員提供有針對性的職業介紹、職業指導等服務。目前已開展十餘場專項招聘活動，為新就業形態企業和新就業形態勞動者搭建了人力資源供需平台。
圍繞商貿服務社區、交通物流社區等創業社區建設，推進快遞員、網約配送員、網際網路營銷師等新就業形態職業技能培訓，年內計劃培訓1000人，對符合條件的人員按政策規定給予職業技能培訓補貼。
引導新就業形態（平台）企業申報職業技能等級評價機構，自主開展職業技能等級認定。符合條件的新就業形態勞動者可直接向相應專業相應層級的職稱評審機構申報職稱評審。鼓勵企業將新就業形態勞動者取得職業技能等級和職稱與企業用人制度、績效考核或收入水平有效銜接，增強勞動者提升技術技能後的獲得感。