醫保迎來新的調整，2023年起醫保餘額或將取消，這是真的嗎？我們的醫保是分為兩種類別，一種是城鄉居民醫療保險，另外一種是城鎮職工醫療保險，對於城鄉居民醫療保險，實際上從2019年開始，個人醫保帳戶的餘額就已經取消，那麼也就是說，其實從2023年開始，也不會建立相應的餘額，也不存在2023年取消的問題，因為本身它可能就沒有醫保帳戶的餘額。
但是另外一種醫療保險，也就是我們所說的城鎮職工醫療保險，這種醫療保險是會建立相應的個人帳戶醫保餘額的，當然近幾年以來，也一直對於職工醫保個人帳戶餘額是有所改革，改革的目的是進一步激發和提高，我們個人醫保帳戶餘額的使用率。對於2023年是不是會全面取消職工醫保個人帳戶餘額的劃轉呢？其實這個並不是正確的，也就是說醫保個人帳戶餘額可能會有所減少，但是不是完全取消這一點是需要我們知道的。
城鎮職工醫保個人帳戶餘額作為一個在職人員，那麼在之前劃轉的標準，是通過個人所繳納的這2%，還有工作單位所承擔繳費的30%，一併劃轉到個人帳戶當中來，那麼在改革以後出現了一個變化，就是不再劃轉企業單位所承擔的那30%，僅僅只劃轉個人所扣轉的2%，很顯然，這對於我們個人來講，是有一個明顯的降低每個月的劃轉金額，可能之前你能夠有一兩百塊錢，現在可能很多地區只有幾十塊錢左右，所以並沒有完全取消醫保帳戶餘額，而是有所降低。
對於一個退休人員，也是有一定的改革。退休人員的改革標準和方式，是根據所在地區人均養老金的標準來進行劃轉，那麼這樣一來的話，實際上就不考慮個人養老金的待遇了，無論你的個人養老金待遇是否是比較高或者說是比較低，對於自己醫保個人帳戶的劃轉，都不會起到直接的作用，所以在經過醫保帳戶改革以後，對於一些養老金待遇收入比較低的人群，尤其是低於當地人均養老金待遇的人群來講，會占有一定的優勢。
而對於之前養老金待遇較高的人群，比如說他每個月能夠劃轉兩三百塊錢，甚至300塊錢以上的退休人員，就會有一個明顯的劣勢，因為在個人醫保帳戶改革以後，按照當地平均養老金的標準，那麼很多地區的平均養老金，僅僅只有3000塊錢到4000塊錢之間，我們假設按照3500塊錢來計算，然後再按照平均養老金的2%來計算，實際上每個月僅僅只能夠產生70塊錢左右的個人帳戶餘額，很顯然，比起改革以前，動輒兩三百塊錢以上的待遇，是有一個明顯的降低，這就是醫保帳戶改革以後的待遇標準並不是完全取消，而是有所降低。
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