不好意思，美國不但是人情社會，而且還是等級分明，個人際圈非常牢固的人情社會。
這不是我的意見，而是我個人認識的所有在美華人（好幾位在美國超過超過20年以上）的共同意見。罕見的沒有分歧。
個人家族中有不少人在美國。拿兩個關係最好的來說，一位是美國某市的華商會副會長，一位是大型國際製藥公司的資深研究員，這兩位最短的都在美國15年以上。兩位都很詳細的和我說過美國的人情關係。
華商會副會長的說法是：個人的關係網絡在美國發展至關重要。很多家長從小就培養孩子的社交技巧，而與此同時中國小朋友還在刷題。美國人從高中開始就非常注重各種社團，學會，俱樂部等等團體活動。並不是簡簡單單的為了提高某項技能，或者單純的愛好，更主要的是搭建個人網絡，為走向社會鋪路。認識某個名人，高官或高管，在美國也是很值得自誇的事兒。
得到某個大企業的實習職位，進入名牌學校（小學到大學），獲得某項資金，等等等等，後面都是無窮無盡的人際資源比拼。一旦進入之後，這些企業，學校，資金又都會成為人際資源的一部分得到更進一步的加強。
美國的政界，商界的家族體系也比中國發達的多。上至甘迺迪，布希這種勢力遍布全國的豪門家族，下至城市，小鎮不少都有深耕多年的本地商界政界的家族性勢力。這種關係都屬於明牌。本地優勢資源盡占。
這位副會長老哥也明確的說了組成華人商會的目的也是為了集合華人的資源，加強自身的實力，以便更好的打通更多的商界政界的關係，來獲得更多的話語權與資源。
藥企的研究員老哥也從另一方面驗證了這種說法。他是國內的985高材生，從小學到研究生一路學霸，全額獎學金留美。畢業後進入業內頂級企業，一路綠卡沒有任何阻礙。
他自己坦言這已經是平民留學生能做到的最好結局了。我問他往上如何發展？他說已經發展不了了。除非有特殊的管理天賦，基本上也就做到一個研究機構的副職就到頂了。順便說一句，他在國內也已經獲得直播資格。不出意外，時至今日至少是副教授級。
他說留學生基本上都是從事技術，研究類的多。對於中國學生來說，容易成功。很多時候，留學生求職常常要降維打擊才能和本地人競爭。也就是說一個崗位，留學生的學術或技術水平要大大超過本地求職者才被考慮。
我問是語言問題嗎？他說不是。原因很多，首先肯定有歧視因素，只不過明里不說而已。其次，很多企業都有很重的美國本地文化氛圍，而他們不希望招來的人無法融入這個氛圍。這種東西不是英語說得流利，或者多看點美國電影，電視劇就能掌握的。不是從小在美國長大，甚至在本地長大，都不理解這玩意兒。
他說，雖然很多華人在美國很多年，英語也很好，也認識很多美國朋友，同事，大家一起泡個吧，吃個燒烤啥的都是常事兒，但是真正能融入本地人圈子的，從價值觀，文化觀層面獲得認可的，除非是從小在美國長大，否則真的很少很少。最簡單的，美國四大球類，橄欖球，棒球，冰球，籃球，除了最後一個之外，華人都不感興趣。這種興趣不是不懂，而是壓根就不感興趣。而對於美國人來說，這都屬於社交談資基礎，從小到大的關注。而且，美國人基本上不關注其它國家。所以，一般社交場合上，聊完中美差異之後，大家就沒有什麼可聊的了。大部分華人的社交圈還是華人。一輩子都是。
我問美國對於華人來說更好的地方是什麼？他想了想說：單位金錢能享受的純物質生活更高。沒了。