在這個競爭越來越激烈的社會上，每個家長都對自己的孩子寄予厚望，希望自己的孩子將來能夠成為人上人，能夠獨當一面，成為一個優秀的強者，所以，在孩子小的時候就要把孩子培養成一個優秀的人，那時候的評判標準就是：成績、獨立、懂事。這樣培養起來的孩子，大部分長大後也是很優秀的。

但有些從小優秀到大的孩子，為什麼長大後會諸事不順呢？

不久前，熱播職場觀察節目《令人心動的offer》引發熱議：節目中，8名高校學子要通過自己實習期的表現，競爭上海某律師事務所的2個就職名額，一直被看好的學歷顏值雙拔尖兒的北大博士梅楨，原本是最有勝算的，沒想到最後卻出人意料的落選了。

不少網友紛紛表示不解，要知道梅楨剛出場時，一說出自己的簡歷，何炅等頗見過世面的明星觀察員們就驚呆了，其他幾名實習生更是膜拜、鼓掌。梅楨：19歲本科畢業，20歲拿到澳洲律師資格，隨後進入北京大學連讀碩博，一切的一切，都顯示，這個女孩，是個從小就優秀到大的孩子。

實戰開始後，她展現出的專業能力、業務能力、勤奮、努力，所有的一切，都符合一個優秀的從業人員所具備的素質，甚至有過之而無不及，優秀如梅楨，為何還會被這樣悄無聲息的淘汰呢，她到底輸在哪兒了呢？

隨著節目的播出，事情的真相，也展現在了眾人的眼前，原來，梅楨就是輸在了她掩飾不住，由內散發出的自卑、怯懦、不自信下，她會用自我貶低的方式評價自己，她會在需要她領導、承擔責任的時候，給自己過大的壓力，她太過於在意別人的看法，她不能夠自信的展現自己，這些，都是梅楨「輸」的原因。

事實上，如果一個人失去了對自己的自信，失去了競爭、表現自己的勇氣，那麼他就算再優秀，再有能力，也無法其表現出來。

英國心理學家哈德菲爾德曾經說過：自信的人，能夠把自己的潛力發揮到500%甚至以上，而自卑的人，只能發揮30%。，甚至更低。

確實，自信心對一個人確實是十分重要的，對於父母來說，如何才能培養孩子的自信心呢？

1.不比較，看到孩子的進步

每個孩子都是獨一無二的，都有自己獨特的發展，家長不需要總拿自己的孩子跟別人家的孩子比較，要看到孩子的進步，對孩子的進步表示讚賞與鼓勵，不能總是打擊孩子。

2.正確地誇獎

其實誇獎是個技術活，夸太少、夸太多、夸不好，都會給孩子帶來負面影響。在表揚孩子的問題上，父母需要多描述一些細節，多肯定孩子的努力，客觀地誇獎孩子，這樣，孩子才會更加看重自己努力的過程。

3.給孩子足夠的愛

孩子的自信，很大一部分來自於愛，愛，會給孩子無盡的安全感，能幫孩子走出自卑，建立起面對一切的勇氣與自信。

一個人能否成功，看的不僅僅是他是否足夠優秀，還包括方方面面，一個小小的缺點，都有可能成為成功路上的絆腳石，所以，家長們一定要注重孩子的全面發展。

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