因為一些特殊原因，今年的寒假延長了一段時間。雖然老師們都不想要這樣一個長假，但關於教師「一年只上半年班」的討論，再次成了熱議的話題。總有人羨慕教師，他們認為教師上班時間只有半年，假期工資照拿不誤，如今教育部門又要給他們漲工資，可還是有教師不滿足，於是乾脆建議取消教師的寒暑假，關鍵還有不少人支持這個提議。那麼，老師們會同意嗎？
對於這個建議，身邊不少處於基層一線的教師非常贊同，但他們同時還有一個附加條件——實行朝九晚五，換而言之就是可以取消寒暑假，但要保證教師也實行普通白領的「朝九晚五工作制」，早上九點上班下午五點準時下班，下班後家長不要以任何理由打擾教師的私人時間，更不要占用教師的周末，但問題是家長們真的能做到嗎？答案肯定是否定的，教師並不同於其他職業，除了正常的教學時間，還需要和家長溝通學生的學習、在校生活等等。因此，老師可以離開家長，但家長是真的無法離開老師。
對於寒暑假，不少教師其實是充滿抱怨和不滿的，因為寒暑假真的不像許多人想像的那樣長。以今年小學寒假為例，規定假期時間長度為35天左右，去掉周末和節假日假期，不過是20天左右的假期，而且還要再去掉留校批改試卷以及提前到校備課等時間，假期就只剩下不足半個月的時間了，在這些時間裡還要完成值班、繼續教育、學校組織的各種活動或任務，真正的假期也就是最多10天左右。
而且，老師們平常上下班都是超負荷運轉，早上要早到晚上要晚走，周末甚至還要按照要求去參加各種考試的監考，與其說有寒暑假兩個長假，倒不如說是對於平常「加班」的補休而已。如果真的取消寒暑假，對教師實行朝九晚五的管理，也難怪教師們會樂意接受了，如此一來工資不少拿，周末和節假日休息照舊，總體來看勞動強度反而下降了。
還有人總喜歡拿教師和工人、農民的辛苦程度和收入相比較，但很多人都是只看到了工資，卻沒有看到教師也是每天早起晚歸，冬天裡往往天不亮就要趕往學校，建築工人大工每天300元，小工每天也在150元上下，而教師的工資比他們要低不少。
在許多人的印象中，老師上班非常輕鬆，面對流水一般的學生，每年教授的課程都是老一套，教案無非是抄抄改改以前的內容，而且一天只有兩三節課而已。但是，這種工作狀態只是這些人的想像而已。
近些年來，中小學考試改革變化非常大，僅僅是教材就五花八門，為了達到教學大綱的要求，教師不僅需要借鑑以往經驗，還要與時俱進學習知識點，做大量的練習，才能上好每一節課。課後，每個老師還要批改上百名學生的作業，參加學校的各種會議、培訓、繼續教育等等，完成學校布置的各種非教學任務，想要在工作時間內完成這些任務幾乎是不可能的，老師晚上回家繼續加班幹活是家常便飯。
如果你是教師，你會選擇寒暑假照舊還是每天朝九晚五上下班？