新的一年悄然而至，去年的計劃你完成了幾分？你有沒有這樣的感受：我們總是在做計劃時躊躇滿志，到行動時萎靡不振。創業過程中，其實非常多有想法的年輕人，但真正創業成功的人寥寥無幾，原因很簡單，就是缺少執行力。
天賦能夠決定，我們能否達到行業的頂端，成為一個「非凡」的人；而努力，只能夠讓我們做到優秀。
聽起來，努力好像不夠高級，人人都想當天賦型選手。但是很多人都忽略了，天賦型選手百里挑一。對普通人來說，通過努力一步步走向優秀甚至傑出，才是正確步驟。
曾經馬雲提出過一個觀點：
哪個公司計劃書做得越厚、越好、越完美，它死得越快，因為「一流的點子加三流的執行力」不如「三流的點子加一流的執行力」。
對一個企業來說，執行力甚至比戰略更重要，沒有執行力，口號喊得再響，也打不了勝仗。
這個時代，沒有懷才不遇這回事，你有一萬種方式可以讓自己被看見。
李子柒微博粉絲將近2000萬，創立了個人品牌，火到國外。那是因為她為了做好「蘭州牛肉麵」，查閱資料、走訪調研，向技藝精湛的老師傅求教；從開始策劃到視頻最終呈現，歷時三個月。更是花費了2年時間，研習傳統工藝，制出了文房四寶；通常五六分鐘的成片，前後累計拍攝素材多達兩三千條。
小米創始人雷軍自謙地表示：站在風口上，豬都會飛。
事實上，站在風口上，也沒有人能夠隨隨便便成功。無論什麼領域，有一技之長的人不計其數，也許有無數人「打過主意」。
但李子柒只有一個，同樣雷軍，也只有一個。
因為當1000個人都有同一個想法，拉開人與人之間的差距的，只有行動。
不誇張地講，這世界上大多數的失敗，往往都敗在執行力太差。
於個人來講，一個執行力差的人是很難有進步和提高。
我相信，不少人都制定過減肥的計劃，都發誓不再熬夜，要早睡早起，都在年初的時候喊過今年要讀幾本書。但真正能做到的，往往是屈指可數。
不難想像，這樣的執行力在職場上往往也是難以有大的突破和作為的，因為這個世界上有才華又很努力的人太多了。
那些做事三分鐘熱度，習慣拖延的人，大多都屬於這類人，道理都懂，但就是行動力太差，才造成了平庸和優秀的差距。
優秀的人，不一定都擁有很強的天賦，但一定擁有強大的執行力；而平庸的人，不一定都天資一般，但行動力一定不怎麼樣。
於團隊來講，一個執行力差的團隊，往往是沒有競爭力的，而被淘汰出局也是遲早的事。
所以，如果你不知道目前所在的這個團隊是否有前途，那你就看這個團隊的執行能力怎麼樣。執行力差，勢必走不遠，這是毋庸置疑的。
對大部分人來說，「只管去做」就足夠讓你脫穎而出了，真的輪不到拼天賦。管他最終結果如何，進一寸就有進一寸的歡喜。
執行力，才是一個人最了不起的能力。