「科比-布萊恩特將加盟山西」，11年前的那個休賽期，CBA風雲涌動，大規模挖角NBA令人大呼刺激，可沒想到，11年後CBA自己卻在重複當年故事時成了被動一方。
自周琦和劉傳興在上賽季出走澳洲NBL後，CBA球員離開聯賽外出謀生變得頻繁。今年夏天，東亞超級聯賽的灣區翼龍一口氣拿下10名前CBA球員，更是被認為是「趁火打劫」，挖動了CBA江湖的根基。
球員流動在這個地球村的時代並不是什麼大新聞，但短時間大規模的球員集體流動仍然會引起注意，甚至某些群體的恐慌。CBA各家俱樂部已經敏感地察覺到來自灣區翼龍為代表的其他聯賽球隊的威脅，在事態變得更嚴重前，他們想平息掉這場波瀾。
在繼續這個話題前，故事自然要從科比和2011年的夏天說起……
在邁阿密熱火和達拉斯小牛打完總決賽後，NBA勞資談判正式開始。NBA聯盟官方和NBA球員工會的最主要分歧是勞資雙方收益比的分配問題，引發的原因其實是那幾年連續的全球經濟危機，聯盟各家老闆虧損，NBA聯盟收益下跌。
為此，NBA由老闆們組成的資方就決定縮減球員收入，實行硬工資帽、無保障合同等措施。這其中還有前一年勒布朗-詹姆斯空降熱火帶來的爭議，如果採用硬工資帽，那麼三巨頭的熱火顯然是很難出現的。
總的來說，根源是NBA變窮了，勞資雙方利益糾結，再加上各家俱樂部和不同球星代表們自己的小算盤，一切攪在一起。最終，在7月1日，NBA宣布停擺，此時，等待已久的CBA各支球隊開始了他們的搶人計劃。
8月底，24歲的掘金球員威爾森-錢德勒自己宣布即將加盟浙江廣廈，拉開了CBA當年夏天大牌外援加盟的序幕。正在當打之年的錢德勒，在前一個賽季被紐約尼克斯交易到丹佛掘金，場均15.2分5.6籃板1.7助攻，表現相當之不錯。
以錢德勒為代表，再加上JR-史密斯和肯揚-馬丁被稱作當年CBA的「丹佛三傑」。
JR空降浙江，他當時也才剛滿26歲，在前一季為丹佛掘金出戰79場常規賽，在24.5分鐘裡場均12.3分4.1籃板。他生涯前7個賽季6年場均得分上雙，當年三分命中率達到39%，09年有過單場11記三分，他在當年已經是NBA最佳第六人的有力競爭者，至於威力問問克里斯-保羅就清楚了。
2000年NBA選秀狀元馬丁加盟新疆，他是CBA史上在NBA選秀中順位最高的球員，幾年後，格雷格-奧登是第2位到來的NBA狀元。馬丁當時已經33歲，場均8.6分6.2籃板2.3助攻，不在巔峰狀態，數據雖遠不如2名隊友，但他11年來所積攢的人氣絕不是虛的。
到了當年11月下旬，NBA談判仍不見進展，此時，中國球迷非常喜愛的「小黑豆」阿隆-布魯克斯也選擇離開NBA，他在和前廣東外援萊斯特-哈德森和弗雷德-瓊斯長談後，決定加盟廣東。彼時的小布在09-10賽季以場均19.6分5.3助攻2.6籃板拿下最快進步球員，雖然在10-11賽季被交易至太陽，但也有場均10.7分3.9助攻。
算上新疆的帕蒂-米爾斯，遼寧隊的前NBA冠軍內線約什-鮑威爾等人，CBA挖角了11名前一季還在NBA效力的球員。加上原本在NBA效力過的北京雙雄蘭多夫-莫里斯、史蒂芬-馬布里，廣東的詹姆斯-辛格爾頓等，11-12賽季31名非亞洲外援中，有過NBA經歷的多達24人，以至於不少老闆說，「沒個在NBA打過球的外援都上不來了台面」。
在「科比要來CBA」的消息前，這一切還都是小兒科。
11年過去了，這條新聞在今天的球迷看來仍然覺得迷幻，但這絕非杜撰。從2008年北京奧運會開始，到後來的兩連冠，那時科比已經到達了人氣的巔峰，他在中國的球迷基數之龐大，連他自己都無法相信，2011年就在他一如往常開始中國行之前，勞資談判破裂了。
於是，當他來到中國之時，山西隊老闆有「中國庫班」之稱的王興江率領團隊開始同他接觸。雖然科比團隊提出了非常苛刻的要求，但王老闆的魄力卻令人震驚，他不但給出了令人驚嘆的天價薪酬，配齊團隊的各項需求，而且還答應如果NBA結束停擺，科比可以立刻離開。
就在一切談妥，球迷等待著最後官宣時，卻發生了另外的事情。在NBA停擺期間，一共有70名球員前往其他聯賽效力，而其中有47人附加了「跳出選項」，也就是科比所要求的在NBA結束停擺後立刻終止合同。
顯然，CBA對此頗為微詞，於是經過了一段時間的磋商，最終出台了這樣兩條規則：不允許CBA球隊簽約有合同在身的球員，不允許CBA所簽約的球員在NBA賽季恢復運作之後中途離開，回歸NBA打球。至此，科比與CBA只能是平淡分手，之後也再沒有等到他來此效力的機會。
可CBA堵漏的同時又在旁邊開了個小口，補充條款說「外援確因傷病或其他特殊理由必須提前退出聯賽的」可以終止合同。
於是乎，當NBA真的結束停擺後，CBA外援果然是一陣騷動，掘金這三人組立刻開始想要跑路，鬧出了各種各樣的怪事，最後出工不出力。真正留到最後的是廣東隊的布魯克斯，只不過，他在總決賽上沒能頂住老馬的攻擊，輸掉了冠軍。
毫無疑問，那是CBA外援整體實力最強的一年，連續的挖角除了抓住NBA停擺的機會，更是因為開出了高額薪水。馬丁在新疆年薪265萬美元，要知道CBA計算的是稅後薪水，稅前已超過400萬美元。
200萬美元幾乎是當時這些大牌外援們年薪的平均值，比起他們在NBA更長的賽季周期里掙的薪水都絲毫不差。舉例說，JR此後回歸NBA，在尼克斯拿到了12-13賽季的最佳第六人，但在2013年的夏天，他也不過就簽下了一份4年2470萬的合同，算起來稅後也只比他在CBA高出一點點，但NBA賽程多出一倍的時間。
多年過去，如今CBA遭遇的恰好是當年NBA的尷尬，雖然聯賽不會停擺，但近兩年在工資帽體系下引發的球員和球隊之間的薪金矛盾就是其他聯賽下手的良機。灣區翼龍就像當年的CBA，他們豪擲千金，連續挖角成功。
前事不忘後事之師，過去的故事其實也在給如今的CBA和灣區翼龍提醒。
CBA如果想要阻止事態繼續惡化，便要想盡辦法修復球員與球隊之間的對立局面，造成這個局面的就是略顯苛刻的工資帽體系。現如今所有的決定權百分百完全控制在球隊手中，球員不管是什麼水平什麼資歷統統無用，除了可以選擇離開CBA，他們沒有其他可以和球隊談判的籌碼。
對灣區翼龍來說簽約球員只是工作的一部分，若想長久地消化球員提升球隊和聯賽競爭力卻並不容易。那年的CBA雖說是外援最強一年，可聯賽競爭的格局卻完全沒有形成什麼有意思的地方，反之，由於外援心思各異，球隊在簽約時又往往處處遷就，到頭來個個是搬起石頭砸自己的腳。志在爭冠的新疆連續三年總決賽後停下了腳步，浙江男籃甚至連季後賽席位都丟了。
當然，結局也沒有想像的那麼糟糕，至少CBA當年還是賺足了口碑和名聲。2012年夏天，吉爾伯特-阿里納斯、特雷西-麥克格雷迪兩大巨星空降CBA，讓聯賽在人氣方面蹭蹭上漲。對於聯賽形象的打造，從運營角度來說，利用球星效應的工作是成功的。
因此，對於灣區翼龍和東亞超級聯賽也是如此，他們其實就是為未來開了個頭，打開了一種可能，不管接下來的聯賽質量如何，能否給CBA球員創造想要的歷練和提升機會，他們所需要的傳播效應足夠了。未來只需要好好消化，慢慢站穩腳跟，打牢根基即可。
回到文章開頭，CBA已經有球隊在呼籲要制止灣區翼龍的這種行為，可如果一個成立27年的聯賽遇到這樣正常的市場競爭，在自己定下的規則里還需要強加干涉以求限制，這還是一個正常的職業化市場化商業化的聯賽嗎？
一如當年的NBA，解決好自己的問題，一切便會恢復如常，之於今日的CBA和灣區翼龍，也是同樣的道理！