據彭博社報導，隨著諾貝爾經濟學獎公布，今年的14個諾貝爾獎得主全部出爐，其中僅包括兩位女性個人得主，再次印證諾貝爾獎中長期存在的系統性性別偏見。
2022年諾貝爾獎將於10月3日至10日陸續頒布。（香港文匯報資料圖片）
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百年諾獎僅有60名女性得主
今年的14個諾貝爾獎得主中，有12名個人得主，其中僅文學獎及化學獎兩項出現女性身影，剩餘10人全是男性，且12人無一例外全是白人。彭博社指出，這凸顯出這個世界上最負盛名的獎項缺乏多樣性。
法國女作家安妮埃爾諾獲諾貝爾文學獎（諾貝爾官網截圖）
諾貝爾獎官網顯示，自1901年首度頒發以來，僅有60名女性曾摘下諾貝爾獎桂冠，相比之下，有895名男性和27個組織獲獎。科學領域的女性獲獎者更是鳳毛麟角，經濟學獎更是只授予過兩名女性。
2019年諾貝爾經濟學獎得主杜芙若（Esther Duflo），是諾貝爾經濟學獎50餘年歷史上第二位女性得主。在她之前，美國經濟學家埃莉諾·奧斯特羅姆2009年獲得諾貝爾經濟學獎，成為首位獲得該獎項的女性，這一紀錄保持了10年。
圖為諾貝爾官方帳號宣布2019年諾貝爾經濟學獎得主為杜芙若
2021年，諾貝爾基金會董事會副主席漢森接受《衛報》採訪時表示，女性獲獎者的稀缺反映了社會的不公平狀況，要改變這種狀況還有很多工作要做。批評人士說，今年的結果再次印證諾貝爾獎的系統性偏見，尤其是在科學領域，女性比男性面臨更多打壓，甚至是歧視。
從國籍上看，歐美學者幾乎壟斷諾貝爾獎，其中美國共計超過400人獲獎，在獲獎人數榜上一騎絕塵，其次是英國、德國、法國和瑞典。諾獎官網顯示，從1969至2022年，諾貝爾經濟學獎共頒發53次，授予92位獲獎者，其中有超過60名美國經濟學家獲獎。
2018年諾貝爾物理學獎得主，加拿大科學家唐娜·斯特里克蘭（Donna Strickland）（諾貝爾官網截圖）
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瑞典皇家科學院：
不設置性別或種族配額 符合遺囑的精神
近年來，由於性別平權運動的興起，許多領域都在爭取增加女性的能見度，不論是私人企業的董事會成員或高級管理經理，或是某些國家議會的議員，都設有對女性友善的制度，甚至是女性保障名額。
一些未能體現性別平衡或種族多元化的組織受到外界批評，例如電影界的奧斯卡獎經常因為女性獲獎人太少或得獎名單「太白」而為人詬病。
但被各界相當看重的諾貝爾獎，雖然女性得獎人大大少於男性，但卻仍然堅持不隨潮流，決定不針對性別或種族設定配額。
頒發諾貝爾獎的瑞典皇家科學院（Royal Swedish Academy of Sciences）院長戈蘭·漢松（Goran Hansson）表示，「女性諾貝爾得獎人很少令人難過，這反映出社會的不公平，尤其是過去，但現在也依然存在，這仍有待努力。」
「我們決定不對性別或種族設定配額，這個決定符合阿爾弗雷德·諾貝爾（Alfred Nobel）遺囑的精神。」
瑞典工業家、化學家阿爾弗雷德·諾貝爾在1895年（他過世的前一年）立下遺囑，創立諾貝爾獎。
他說，「說到底，我們要把獎頒給那些最值得的人，那些做出最重要貢獻的人，而不是因為任何人的性別或種族。」
（編輯 劉妍伶）
本文為香港《經濟導報》新媒體文章，
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