據業內人士稱，幼兒教育工作者 (ECE) 的短缺威脅著加拿大每天10元的兒童保育計劃，而這一問題不能簡單地通過擴大培訓機會來解決。
全國各地的托兒中心現在人手短缺，導致許多尋找托兒所的父母被拒之門外。這種情況令人質疑，聯邦政府計劃到2026年增加25萬個新托兒名額的可行性。
兒童保育工作者的倡導者指出，提高工資和工作條件是解決人員配置危機的最關鍵因素。
安省幼兒教育工作者協會的社區組織者傑西·托馬斯（Jess Tomas）表示，「雖然我們有數十億元用於各省市的兒童保育，但提供這些項目的兒童保育工作者卻什麼也沒得到。」
根據與聯邦政府達成的協議，安省幼兒教育工作者的最低工資被定為每小時18元，這被許多業內人士認為是一種羞辱。
托馬斯在接受採訪時說，「我的一位同事將其描述為一記耳光，我認為形容地非常準確。」
圖源：記者拍攝
據悉，成為註冊的ECE需要至少兩年的大專教育，並接受兒童發展方面的培訓。然而，數據顯示，ECE從事這一行業的平均年限僅3年。
倡導者指出，這是因為兒童保育工作不受重視，因此從業者地薪酬落後於其他也需要大專文憑的行業。
多倫多西區基督教青年會 (West End YMCA) 註冊幼兒教育和托兒主管Maxine Chodorowicz在接受採訪時說，「我們不是保姆。ECE不僅僅做手工藝和整天玩遊戲，他們真的是老師，他們把遊戲作為一種工具來教小孩子，幫助他們充分發揮潛能。」
安省改善兒童保育聯盟的政策協調員Carolyn Ferns)表示，這證明想要解決人員配置危機，不僅僅是為該行業招聘新的兒童保育員，同時也要留住那些加入該行業的人。
她補充說， 「在解決該行業的低工資問題之前，其他策略都不會奏效。」
安省到2026年將短缺8,500個幼兒教育工作者
根據加新社獲得的文件，安省政府預測，如果不採取進一步措施解決招聘和留用問題，該省到2026年將短缺8,500個ECE。
對此，安省教育廳長萊切（Stephen Lecce）指出，省府擴大了一項雙學分計劃，每年將允許大約400名中學生在獲得高中文憑的同時接受ECE培訓。
萊切補充說，「我們正在按照我們的計劃採取行動，在全省的托兒機構中增加幼兒教育工作者的數量。」
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