近年來，中國國際教育需求進入加速增長期：根據教育部統計，2019年中國出國留學人數超70萬人，連續十年留學人數穩步增長，當年累計出國留學人數656萬，累計回國人數423萬。與此同時，在考研人數連年創新高，疫情放開和就業壓力等影響下，有出國留學需求的人數還會逐步增長。
在留學市場強勢增長的同時，留學服務市場也快速發展，其中，留學諮詢/中介服務是市場主流。然而，比較小眾的留學中介市場，獲取信息渠道少、成本⾼，導致信息差很嚴重。長期以來，行業市場同質化嚴重，機構注重盈利，對留學信息基礎建設不重視，商業模式傳統單⼀。此外，整個留學中介服務市場還存在著服務價格⾼昂，缺少保障，過程不透明，流程複雜，整個留學申請過程繁瑣，周期長等一系列痛點。
一方面是一個不斷擴容、增長強勁的市場，但另一方面又是一個信息不透明、服務價格高昂的市場，這其中存在著降本提效的創業機會。
近日，36氪接觸到的IZANOFFER，正是一個在留學服務市場打造C2C交易平台的企業。IZANOFFER提供的解決方案是：搭建留學行業網際網路產品矩陣，提供留學前階段⼀站式智能化解決方案，並且採用C2C服務模式，連結用戶與海外真實留學背景的學長學姐，提供留學服務供需對接。
具體到產品上，IZANOFFER先是打造了一套院校系統作為引流產品。該系統專注留學信息基礎建設，讓用戶更加便捷簡單的查詢留學類如院校專業、生活成本、申請案例等信息，降低留學認知門檻，沉澱留學內容，以解決信息差和免費使用的特性作為大流量入口產品，打造國內頭部信息院校庫，建立品牌基礎信任感和依賴感。
其次是一套申請/簽證系統，用網際網路產品替代傳統的留學申請/簽證材料服務流程，更加智能化、簡單化、透明化，提供提交/審核/存儲材料、實時反饋申請進度等功能，做好訂單後長期流程服務支持。
然後是C2C的交易平台，IZANOFFER引入大量優質的擁有真實海外留學背景且具備留學服務能力的學長學姐，通過匹配推薦連接需求學生和學長學姐，打造多元化的C2C模式，並且通過學長學姐產生大量留學相關內容的沉澱與院校系統深度關聯。
在流量分發承接上，IZANOFFER採用C2C結合自營的服務模式，抽取佣金和收取學校返傭以獲得盈利，在內容沉澱後續公司也將推出相關類似內容共享經濟的營收模型。
IZANOFFER的商業盈利點有付費廣告服務、交易抽傭、學校返傭等。
當前，IZANOFFER的產品處於第一階段，只有上線流量產品，目前在2w人左右的內測用戶。
在團隊背景上， 創始人陸貝利本科就讀於佩魯賈美術學院雕塑專業，大三輟學創業，7年留學中介經驗，在歐洲留學工作多年，在歐洲從事過餐飲，外貿及生活娛樂等項目，了解擅長海外院校資源合作業務等；任家歡，有8年網際網路行業從業經驗，擁有多次從0到1的C/B端產品經歷，對互動設計、用戶心理、產品運營有豐富獨到的見解；駱啟友，擁有豐富的技術研發經驗，深度參與過在線教育類產品的研發和運營；周海，曾就讀於熱那亞大學船舶設計，大二輟學創業，歐洲生活留學多年，精通歐洲留學服務申請。
目前，留學行業還是以傳統中介大機構為主，個人工作室為輔，行業未來最重要的競爭力是信息數據的透明化。陸貝利告訴36氪：「我們竭盡全力讓我們的用戶獲得最詳細的信息，和最真實的留學生群體，這使我們有別於競爭對手。 除此以外我們努力能通過網際網路讓除了一二線城市的應屆學生了解留學和自己追求夢想的權利，而不是通過一到兩次考試決定自己的人生。我也希望，我們能通過這樣的方式真正打破對留學需要高門檻的傳統固有認知。」
此前，IZANOFFER曾獲得100萬元種子輪融資，目前公司處於對外融資階段，募集資金用於產品開發和品牌建設。