轉眼間，90後已經畢業多年，不說工作經驗豐富，但也學到了很多，也算是「職場老人」了，在職場上的他們，會做到不怕辛苦，虛心學習，想著通過努力和成績，獲得大家的認同。

不過，90後的年齡並不是很大，所以憑藉實力，在網絡上走紅的90後並不是很多，更何況00後大學生的加入，更是讓90後倍感壓力，但有位90後女生令人刮目相看，巾幗不讓鬚眉，這幾個字在她的身上體現的淋漓盡致。

90後女少校朱悅萌回應走紅，一字一句盡顯格局，這才是該追的星！

在這個高學歷人才比比皆是的時代，能夠從眾人當中脫穎而出很難，而90後女生朱悅萌做到了，出生於1990年的她，已經成為了「女少校」，如今是海軍遼寧艦某中隊後教導員，再一次喊話中走紅網絡。

走紅後的她，得到了很多人的關注，她也對此進行了回應，90後女少校朱悅萌回應走紅，一字一句盡顯格局，她表示自己也很意外，但這次走紅後也體現了對遼寧艦、對大國海軍發展建設的關注，而且她還表示著這種榮譽不是自己的，而是一個集體的。

不得不說，這樣的回應叫人很暖心，也體現了她的格局，筆者認為，這才是該追的星，尤其是00後學生，更該以此為榜樣，不少00後學生都自以為是，覺得自己比90後學生優秀，能夠勝任一切工作。

而實際上會發現，00學生與90後學生根本沒法比，00後學生雖然從小就接受良好的教育， 視野很開闊，所掌握的知識量也很豐富，但是00後學生缺乏鍛鍊，不肯吃苦，這就是弊端，希望00後學生能夠及時調整自己。

其實也可以理解，00後學生的生活質量比較優越，再加上家長的嬌慣，導致00後學生身上有很多缺點，家長是有一定的責任的，各位家長該意識到問題的嚴重性，那麼既然說這，下面就來看看00後學生的身上究竟有哪些缺點，00後學生要看過來，要對號入座，然後進行相應的改正。

00後學生身上都有哪些缺點，過來人說出心裡話

其一，不懂得換位思考，00後學生總是會將自己放在第一位，時時刻刻考慮的都是自己的感受，從不懂得換位思考，在家長面前，家長可以容忍，但在其他人面前，00後學生會被他人排斥，也容易被孤立，00後學生不該繼續這樣，家長也有義務去提醒。

其二，不懂得家長的辛苦，家長在培養大學生的過程中，付出了很多辛苦，要花費時間、精力、金錢，還要不斷的調整教育方式，但00後學生並不理解，會不聽家長的話，會想辦法去惹家長生氣，仿佛家長做什麼都是理所應當的，00後學生接受最優質的教育，那麼就應該成熟一些，想著讓自己成長，去讓家長感到驕傲，而不是讓家長操心。

其三，不把他人放在眼裡，在大學的校園內，會發現大學生之間爭執不斷，遇到問題的時候，誰也不讓著誰，總認為自己的想法是正確的，完全不把他人放在眼裡，這樣的缺點，幾乎每位00後大學生都有，企業並不喜歡這樣的學生，會直接影響00後學生的發展。

其四，不去規劃自己的未來，機會總是留給有準備的人，若不提前給自己制定規定，怎麼會有充分的準備，所以00後學生應該提前給自己制定計劃，未來要在哪裡就業，要在什麼行業工作，都是學生需要考慮的問題，然後才能夠針對性的付出努力。

以上就是輔導員做出的總結，當然了，也不只有這幾點，00後學生要自己去發覺，要想成為優秀的人，要想讓眾人刮目相看，00後學生就該將其改正，相信輔導員也會進行正確的引導，幫助00後學生更好的成長。

輔導員的教育能力很強，身上的教育經驗豐富，又很有自己的想法，所以希望00後學生能夠聽輔導員的教導，遇到問題後多多請教，輔導員會給出滿意的答案，也希望輔導員能夠多多關心00後學生，他們需要輔導員的幫助和引導，需要有人為他們指引方向，最後筆者衷心的祝福每位00後學生都能成為棟樑，為社會做出貢獻。

今日話題：你認為00後學生該怎麼做，才能改正身上的缺點？

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