//前言//
這兩天，美國出現的「大辭職」風潮引發了全球關注。而同樣的場景，很快也將在澳洲上演...
有專家預測，未來幾個月內，這股大規模辭職風潮將會席捲澳洲！
為了解決勞動力短缺的問題，澳洲政府最近動作頻頻，工會再次發出呼籲要求增加技術移民配額。
#01：
澳財長考慮增長移民
五年內技術移民配額翻倍
疫情爆發之後，全球多個國家都出現了人口流失、勞動力不足的問題，最近澳洲就因為這個問題，不斷做著開放移民的明示和暗示。
在本周的ACCI 活動中，澳洲財政部長Josh Frydenberg表示，正在考慮改變移民人數和構成。
他指出，人口的大量流失，將導致澳洲遠遠落後於疫情前的預測，還將嚴重影響澳洲經濟，還包括人口老齡化和人口結構。
（圖片來源：SMH）
在新州州長表示澳洲5年內將需要200萬移民來解決勞動力短缺並且刺激經濟復甦之後，澳洲工商業聯合會（ACCI）也向政府發出呼籲：未來五年將技術移民的年度配額提高一倍至20萬人。
（圖片來源：Sky News）
ACCI的執行長Andrew McKellar指出，國際旅行禁令阻止了技術移民在疫情期間大批進入澳洲，導致了一股「非常嚴重的技術短缺」風暴席捲了澳洲。
在疫情爆發前，澳大利亞接待了大約12萬名技術移民。
而數據顯示，澳大利亞在 2020-21 財年發放了 79,620 份技術移民簽證，低於 2018-19 年的 109,713 份，遠低於自 2016 年開始下降的約 128,000 份的穩定水平。
8月份一項數據還顯示，自疫情爆發以來，已有 500,000 名各類移民離開澳大利亞，本財年還將有 77,000 人淨離開。
（圖片來源：SMH）
不過就在疫情爆發之前，政府剛剛將未來四年的移民計劃上限從 190,000 人削減到 160,000 人，原因就是澳洲政府認為大量的移民給澳洲的基礎設施帶來了巨大的壓力。
Andrew McKellar呼籲，允許進入澳大利亞的技術移民數量翻倍。
「目前，技術人才短缺問題非常嚴重，影響著經濟的許多領域，技術移民是解決這個問題的方法之一，雖然這不是唯一的方法，但它是解決方案的重要組成部分。」
（圖片來源：Sky News）
由於新冠疫情對澳大利亞的經濟影響，ACCI目前正在與政府談判，以增加抵達澳大利亞的技術移民數量。
McKellar指出，就像他們提出的建議，在未來幾年吸納20萬移民來到澳洲是非常容易實現的，尤其是澳洲現在需要彌補因為疫情而失去的陣地。
McKellar的理論也得到了Fitch Ratings的支持，即對澳大利亞實施的旅行限制將對澳大利亞的GDP增長產生影響。
「Fitch Ratings預計，與新冠大流行相關的淨移民衝擊將在中期內拖累澳洲的潛在GDP增長。預計在2019-2026年期間，勞動年齡人口的增長將遠低於疫情前，導致我們預計潛在GDP增長率平均降至2.1%。」
不過在呼籲對技術移民引進的同時，McKellar也強調了對澳人繼續進行技能培訓的重要性，他稱這將讓澳洲實現雙贏，但本地人口並不能填補現有的需求空缺。
（圖片來源：SMH）
隨著接種率越來越接近預定目標，新州、維州以及昆州開始宣布開放國境的計劃，重新讓更多技術移民返澳不僅對澳大利亞的經濟復甦至關重要，對澳大利亞未來的經濟增長也至關重要。
澳洲政府和機構從去年開始就不斷各種呼籲、建議，要求放寬移民政策吸引更多技術移民來澳，而在其他移民國家各種「重磅」政策的壓力之下，澳洲政府極有可能真的要開始採取行動了。
雖然目前澳洲政府還沒有成型的計劃，但正在通過技術移民申請PR的小夥伴們也還是可以期待一下更加寬鬆的新政策。
畢竟澳洲即將迎來一波辭職熱潮，如果再不開放移民吸引技術工人，澳洲的經濟可能會陷入大麻煩。
#02：
澳洲或迎來大規模辭職潮，
僱主需提高警惕
根據News.com.au的報導，全澳有6成員工正在考慮換工作，澳洲即將迎來一波「大辭職潮」，預計在未來幾個月內數百萬澳人將辭去工作。
（圖片來源：News.com.au）
微軟公司研究顯示，全球40%的員工正在考慮今年對僱主說再見。
根據Job Openings and Labor Turnover Survey的數據，僅在今年8月，美國就有430萬人辭職，其中包括一線員工和公司高管。
這個數字創下2000年12月以來的最高紀錄，7月份為400萬。
McEwan預測，大辭職風潮將在明年3月開始席捲澳洲，所有人那時候已經拿到了聖誕節的津貼，而且新一輪的招聘再次開始。
他表示，持續的封鎖和疫情讓人們有機會去思考生活中最重要的東西，錢並不是換工作時考慮的首要因素。很多員工會更加看中工作的靈活性以及工作場所的良好氛圍。
（圖片來源：News.com.au）
最近還有研究發現，近五分之一的教育、急救服務和醫療等基礎員工都因為疫情而考慮辭職。
除此之外，對疾病的恐懼也可能導致許多人不願去尋找或接受其他工作。即使沒有其它工作可干，他們也會選擇辭職。澳洲還有不少人因為薪資和前景而選擇辭職。
澳洲行為科學家Aaron McEwan認為，澳洲僱主應對「大辭職」風潮感到害怕。因為研究顯示，可能有6成澳洲人會想要換工作。
雖然美國的「大辭職」風潮仍在進行中，但是企業已經開始出現嚴重的營運問題——沒有足夠的人員、沒有足夠的設備或零件。
Naroff Economics LLC的首席經濟學家Joel Naroff表示，目前美國通脹的速度仍然高於工資增長，勞動力稀缺和供應鏈崩斷是威脅經濟穩定的兩大因素。
這種勞動力短缺的問題至少還將持續幾年，與此同時，疫情仍是提高勞動市場參與度的障礙。
（圖片來源：The Australian）
用工短缺推高了用工成本，大型公司為了留人給員工加薪，而一些小型僱主不得不與這樣的大公司打「價格戰」搶人。
為了節省成本，一些僱主也在改革自己的商業模式，例如餐飲業正在減少營業時間和天數。
（圖片來源：News.com.au）
同樣的情況已經發生在了解封後的雪梨，Restaurant and Catering Association的執行長Wes Lambert表示，餐飲業嚴重缺工迫使餐廳縮短營業時間。
他補充稱，許多曾經營業每周六七天的企業現在面臨人手不足的壓力，運營時間縮短至四五天。
用工短缺的直接影響就是消費水平上漲，如果澳洲本地的情況得不到緩解，也會陷入類似的惡性循環。
#03：
澳洲接種率超70%，
留學生返澳人數將增加
而針對澳洲「嚴重缺人」的情況，今天澳洲再次傳來了一則重磅利好消息。
聯邦衛生部長Greg Hunt宣布，澳洲已經實現了兩劑疫苗70%接種率的目標，已經注射超過3300萬劑疫苗，更多限制將解除！
（圖片來源：smh）
看多了各地區的疫苗接種信息，終於，澳洲的總體疫苗接種率也達標了。
今天一早，Greg Hunt在坎培拉舉行的新聞發布會上表示，澳洲的疫苗接種率為70.007%，這是一個令人難忘的數字。與此同時，首劑疫苗接種率已達85.5%。
這個數字不僅證明著澳洲對於新冠病毒的防護能力大大加強，也意味著澳洲國境的解封更進一步。
（圖片來源：smh）
70%兩劑疫苗接種率是一個重要里程碑，達到這一目標意味著澳洲將會進入國境重開計劃的B階段。
根據之前公布的防疫四階段計劃，當澳洲兩劑疫苗接種率達到70%後，會進入防疫四步走的過渡階段，也就是以B階段，屆時將上調入境人數限制，允許部分留學生入境。
衛生部長的官宣意味著更多留學生將返回澳洲。
再結合之前新州州長呼籲讓臨時簽證持有者年底之前返澳的信息，留學生今年年底，真的有望回到澳洲，澳洲的國境限制也將進一步放寬！
最後
一場疫情，改變了太多太多...澳洲、乃至全球的勞動力市場，因此被顛覆。
可以預見的是，如果勞動力短缺的問題沒能及時改善，那麼澳洲本地的物價將會迎來一波上升。
對一些中小企業來說，這個問題更是會威脅到生存的根本，甚至會引發一場經濟的大洗牌...
而吸引更多人口進入澳洲似乎成了解決問題的關鍵。可以預見，在後疫情時代，即使沒有放寬移民門檻，增加配額也已經成為了澳洲政府的迫切需求。