第一，勤能補拙，全力以赴。做每一件事情都認真對待，不用去計較得與失，不要怕吃虧吃苦。能做到120%就不止步於80%。衡量自己的標準，不是JD上寫的，甚至不只是公司領導交代的，而是我還能不能做的更多更好，「我是不是全力以赴了？」我經常這樣問自己。只有認真投入，全力以赴後，無論什麼結果，都不留任何遺憾！所以在家人眼中，我無論換哪個崗位都是那個最忙碌的人！我也因此感覺充實，同樣的時間段里自己收穫成長最多！同時也能挖掘自己的潛力，經常回顧時都驚喜自己居然做到了，那就是成長了！每一步路都算數！
第二，保持好奇心。持續學習，技多不壓身！尤其在日新月異的今天，UVCA時代要求我們成長型思維，不斷學習，準備實時擁抱變化，甚至是引領變化！
信息爆炸的時代不一定非要是課堂學習，利用碎片化學發現日積月累形成好習慣，潛移默化中點滴進步！
我一位下屬需要提高英語，說自己不是英文專業又沒時間去跟雅思或者新東方學，我就分享自己每天早上洗漱和上班路上聽英文、新聞和Ted的習慣。還有各種APP提供各種學習和資訊，包括聽書，利用碎片時間學習，沒有負擔，但很充實！另外帶著開放的心態向年輕人學習，他們成長在網際網路時代，有很多新觀點新技能值得聆聽和細心學習，好跟上後浪的步伐！
生活中也如此，我就是跟著孩子一起成長！因為孩子痴迷滑雪，我也從克服恐高開始學習並愛上了滑雪，很享受與孩子有共同的愛好。疫情期間我開始下廚並享受烹飪的樂趣，也開始學習網球並結識了一群熱愛生活的球友且收穫了友誼！
第三，保持激情。積極樂觀面對，不斷更新自己！生活工作中難免有不如意的事情，但是態度決定一切。同樣是失敗或者糟糕的事情，我一直相信「任何經歷都是好的經歷，即便是不好的事情，你也能從中成長」。當你選擇正向從容面對，積極去轉化的時候，你已經離更好的結果近了一步，持續下去你都會有些意外的收穫。
同時管理好自己的能量場，保有激情，儘量做到工作生活的平衡。
我一直跟團隊講「WorkHard，PlayHard(努力工作，盡情玩樂)」，也是這樣帶頭在做的，努力工作但也要階段性的放鬆。玩起來要盡興，有張有弛，及時充電。希望你們都要找到自己的充電樁-可能是旅行，可能是家人朋友的
可能是運動，可能是一個愛好······
不時地給自己注入活力，讓自己擁有持續的幸福力和做更好的自己！