「如果有更好的 offer 擺在你面前，你還會選擇我們嗎？」
面試官問這個問題的原因是為了再次考察我們的求職動機是否堅定。
面對這樣的問題，我們回答的中心思想就是，再次堅定的告訴面試官「我非常想獲得這個崗位的工作機會，並且能力足以勝任」。
不管自己心理真實的想法是什麼，要記住，我們來面試的目的就是為了通過面試獲得offer，不是為了跟HR交心長談。
回答思路分享如下：
01 首先，我們可以談談對於更好的offer這個好的理解。
參考話術：「在我心裡，offer上的薪資固然重要，但我認為好的offer它的好應該是多個維度的，那我個人更看中的是工作的平台/崗位發展/工作環境/工作距離/企業文化……（自己選幾個與面試企業對的上的點切入就可以了）。
02 點題承接
參考話術："所以，我認為目前貴公司的這個崗位和我自身的職業規劃以及需求都是非常契合的。"
03 再次論證
參考話術："並且我在XXX與XXX的實習經歷，都讓我在專業方面/XX方面得到了鍛鍊，我相信如果有幸入職，我一定能做好這份工作。」
PS：一般情況下，這個問題發生在面試的最後階段，所以再次論證這一塊簡單提一下自己與崗位相關的經歷即可，不用再過多展開了。
04 俏皮反問
參考話術："不知道我是不是有這個榮幸可以獲得貴公司的offer？」
將話題交還給面試官，順便也能獲得自己想要的信息。
以上，是針對這個面試問題的分享。
其實我們在面試中，面試官考察的核心無外乎就是：
# 我們能不能做
# 我們想不想做
# 我們能不能和團隊一起做
只要掌握這個內核，面試官的任何問題我們都可以回答的遊刃有餘。